Đào tạo chuyên môn nhân sự
Nâng tầm HR từ người thực thi lên người làm chiến lược. 5 module chuyên sâu giúp HR Professional nắm vững công cụ và phương pháp nhân sự hiện đại, từ khung năng lực đến HR chiến lược.
5 module chuyên sâu
Chương trình được thiết kế cho HR muốn chuyển đổi từ vai trò hành chính sang đối tác chiến lược.
Khung năng lực & lộ trình đào tạo
Xây dựng competency framework và training roadmap theo chiến lược tổ chức.
Văn hóa tổ chức
Định hình, triển khai và đo lường văn hóa doanh nghiệp.
Lương 3P
Thiết kế hệ thống lương theo Position – Person – Performance.
Quản lý hiệu suất
KPI/OKR, đánh giá hiệu suất và phát triển performance management system.
HR chiến lược
Chuyển đổi vai trò HR, từ hành chính sang đối tác chiến lược của ban lãnh đạo.
Đối tượng tham gia
- ✓ HR Manager, Trưởng phòng nhân sự
- ✓ HR Business Partner
- ✓ Chuyên viên C&B, L&D, Tuyển dụng
- ✓ CEO/COO muốn hiểu sâu về HR chiến lược
Kết quả đạt được
- ✓ Thiết kế khung năng lực và hệ thống lương 3P
- ✓ Xây dựng KPI/OKR và hệ thống đánh giá hiệu suất
- ✓ Định hình và triển khai văn hóa doanh nghiệp
- ✓ Chuyển đổi HR từ hành chính sang chiến lược